サービス提供方針

当社は以下の方針に基づいてサービス提供致します。

1. コンプライアンス（法令遵守）に基づく行動を徹底します。
2. 人事労務に関わる法改正や通達等の情報をタイムリーにご提供致します。
3. 法令、判例、他社事例、行政官庁の指導事例、メリットとリスク、ステークホルダーや従業員との関係等の多面的な視野から最良と考えられるコンサルティング及びアウトソーシングサービスを提供致します。
4. 専門家として、専門知識の更新・専門スキルの向上のための努力を継続致します。
5. 法令に基づく期日の厳守を徹底してサービスを提供致します。
6. 複数人体制でお客様の担当をすることにより、効率的かつ確実な業務運営、主担当不在時のフォロー対応、ダブルチェックによる業務品質向上を実現し、安心できるサービスを提供致します。
7. 強固なセキュリティと情報取り扱いルールの確実な運用により、機密情報の管理を徹底致します。
8. 故意に法令の違反をするお客様とはお取引を中止させていただくことがございます。
9. 風俗営業に携る方、反社会勢力関係者等とのお取引は一切致しません。
10. 脱法行為、違法行為、不法行為等に係る要求・要望には一切応じることができません。